Manglende uddannelse til salgsledere skaber ugunstige forhold for salget
Ifølge en undersøgelse udført af STAR Solutions og Steven A. Rosen får mere end 50 procent af salgsledere ingen uddannelse eller opkvalificering til deres stilling som salgsleder, og 68 procent af de adspurgte svarede at deres virksomheder ingen kurser eller uddannelse tilbød i tilfælde af et jobskifte fra salgsstillinger til salgsledelse, og dermed var der ingen opkvalificering eller organiseret forberedelse til stillingen.
Desværre skyder virksomhederne sig selv i foden, når de undlader at uddanne deres salgsledere. Når du går fra at være sælger til at være salgsleder, sker der et stort skifte både i dine opgaver og ansvarsområder. Skal du kunne udfylde den nye rolle og skabe succes, kræver det derfor helt nye redskaber. Som salgsleder skal du ikke kun deltage i salget, du skal også kunne arbejde struktureret og analytisk for at træffe de rigtige beslutninger og for at forstå og motivere dit salgsteam. Har salgslederen ikke værktøjskassen i orden, vil der være en stor sandsynlighed for at både arbejdsglæden hos salgslederen og virksomhedens salg vil dale.